Actuaire/Data Scientist Optimisation Tarifaire en ...

Company:
Location: Hauts-de-Seine

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Référence de l’offre

21030824

Type de contrat

CDD

Niveau d'expérience

Expérimentés

Société du groupeAXA France
Famille métierAssurance
Localisation

NANTERRE, Hauts-de-Seine


Votre rôle et vos missions

Vous rejoignez une équipe de 6 personnes et contribuez au déploiement et promotion des principaux services d’AXA Santé et Collectives auprès des Grands Comptes Entreprises en soutien des inspecteurs commerciaux (BtoBtoC). Vous travaillerez sur trois grandes thématiques :

1/ Monter et animer des ‘événements’ de communication ponctuels chez nos clients (type webinar) pour expliquer et valoriser les services santé et prévoyance auprès des salariés de nos entreprises clientes, et afin d’en développer l’usage.

Vous travaillez en binôme avec le chef de projet commercial animation grands-comptes en :

  • Contribuant, à ce titre, à la préparation et à l’animation des événements de promotion des services AXA sur les sites des clients ou à distance par webinar dans le but de faire venir un maximum de salariés et développer l’usage des services à l’issu de ces animations événementielles.
  • Suivant et relançant les clients sur les différentes campagnes de déploiement / communication en lien avec le plan d'actions défini.
  • Analysant et évaluant les performances de chaque action (suivi rigoureux des KPIs, tableau de bord)

2/ Accompagner plus largement nos clients grands comptes dans la construction d’un plan de communication ‘sur-mesure’ à destination des salariés pour la valorisation des plans de prévention santé vendus par l’équipe commerciale services.

3/ Piloter les actions de communication externe sur les services d’AXA dans un contexte de plan de marketing multicanal (réseaux sociaux, web, communication interne, évènements virtuels…)

  • Vous pilotez les différents contributeurs et contenus,
  • Vous êtes force de proposition dans la rédaction si besoin, en lien avec les équipes marketing et communication
  • Vous réalisez les remontées de feedback terrain (clients entreprise, apporteurs, et clients finaux) sur les services et outils de marketing

Dans le cadre de ces missions vous serez en contact avec divers interlocuteurs clés internes (Inspection commerciale ASC, marketing) et externes (équipes commerciales courtiers et clients grandes entreprises : DRH/ Direction de communication interne/ Préventeurs en entreprises)

Votre profil

Compétences techniques et professionnelles

Vous êtes diplômé d’une formation supérieure BAC+4/5 en communication/marketing avec une expérience avérée (5 ans min.) en stratégie de communication/ marketing

Vous maîtrisez les outils bureautique (pack office) ainsi que les outils de création graphique (Suite Adobe) et digitaux (Emailing en HTML)

Vous maîtrisez la gestion de projet et la chaine graphique

Vous êtes reconnu pour votre excellente communication écrite et orale ainsi que votre esprit analytique et de synthèse

Vous connaissez le domaine de l’assurance et spécifiquement du fonctionnement en santé et prévoyance collectives (courtage et gestion déléguée), l’appétence pour les services est appréciée


Compétences personnelles

  • Bon sens de l’écoute et adaptabilité, capacité à analyser, comprendre et répondre à l’ensemble des problématiques posées par les différentes directions de l’entreprises (RH, Com, Marketing, direction générale et opérationnelles…) tant en interne qu’en externe.
  • Sens de la relation client et du conseil ainsi que de très bonnes qualités relationnelles
  • Bon sens créatif et capacité d'innovation pour trouver des arguments percutants, de nouveaux outils pour valoriser les services et dynamiser l’animation en entreprise

Votre environnement de travail

AXA est un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde.
Nous aidons nos 108 millions de clients à traverser les petites et grandes difficultés de la vie.
Chaque jour, nous agissons ensemble pour inventer la meilleure manière de les protéger et voulons donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure.
Un challenge qui donne le sourire et envie de se lever le matin !

Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C’est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.
Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d’expertise, accélérant le développement des compétences de chacun et proposant une rémunération attractive.

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous êtes porteur d’idées et d’initiatives innovantes ? Vous proposez des solutions et êtes au service du client ? Faites partie de notre grande famille en rejoignant :
Un leader mondial offrant des opportunités de carrières intéressantes
Une entreprise qui donne une place de choix à l’innovation, à l’initiative et aux actions solidaires (notamment via l’association AXA Atout Cœur)
Un environnement inclusif à tous les niveaux (mixité, handicap, initiatives pour favoriser l’insertion des jeunes, orientation sexuelle, etc.)
Un accès à de multiples avantages (congés, temps partiel, télétravail, etc.)
Un cadre stimulant, qui permet de rencontrer des collaborateurs performants et d’enrichir ses compétences

Victime ou témoin, en cas de discrimination, vous pouvez adresser vos signalements et/ou alertes discrimination à : service.discriminations@axa.fr

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